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崗位職責(zé): 1.參與公司重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)前期調(diào)研、談判、合同起草及簽訂，對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)決策提出法律意見(jiàn)； 2.協(xié)調(diào)處理公司經(jīng)營(yíng)和管理中的法律事務(wù)，為各業(yè)務(wù)部門(mén)提供法律咨詢(xún)和法律援助； 3.負(fù)責(zé)制定、修訂公司合同管理制度及各類(lèi)常用合同示范文本，對(duì)合同執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行防范及處理； 4.負(fù)責(zé)對(duì)公司各業(yè)務(wù)管理環(huán)節(jié)進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)防控，梳理風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、編制風(fēng)險(xiǎn)案例等； 5.參與公司重要規(guī)章制度及業(yè)務(wù)流程的制定，提出相關(guān)風(fēng)控意見(jiàn)； 6.負(fù)責(zé)收集、整理與本企業(yè)運(yùn)營(yíng)相關(guān)的法律法規(guī)，建立公司法律知識(shí)庫(kù)； 7.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的法律知識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)防控培訓(xùn)，并組織相關(guān)考核； 8.負(fù)責(zé)外聘律師聯(lián)絡(luò)及相關(guān)內(nèi)外部協(xié)調(diào)工作，并對(duì)其工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)。 任職要求: 1、通過(guò)司法考試，統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，法律相關(guān)專(zhuān)業(yè)，5年以上法務(wù)從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有物業(yè)公司法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 2、熟悉企業(yè)法務(wù)工作模式及流程，有外部資源及外聯(lián)關(guān)系； 3、有律所工作經(jīng)驗(yàn)、曾有相關(guān)從業(yè)資格證件的優(yōu)先； 4、有較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字表達(dá)能力，思路清晰； 5、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、有責(zé)任心，有大局觀，有一定的抗壓能力。